培养高技能地铁人才 “现代学徒制”拜师仪式举行啦


发布时间:2021-05-04 16:16 作者:子骞

近日,济南轨道交通集团联合山东职业学院举行了“现代学徒制”拜师仪式。山东职业学院院长秦河,副院长郭鹏;济南轨道交通集团副总经理杨晓东,运营公司常务副总经理李作周以及全体拜师学生和带教师傅代表参加了仪式。

仪式上,杨晓东对公司带教师傅提出了要求,并勉励学徒珍惜机会,利用企业和学校的各类优势资源好好学习不断提升自我。拜师仪式上,校企双方签订了现代学徒制试点合作协议,山东职业学院向济南轨道交通集团带教师傅颁发了聘书。随后,带教师傅向徒弟赠送 了学习书籍,希望他们在今后的学习生活中淬炼心性,打磨技艺。

培养高技能地铁人才 “现代学徒制”拜师仪式举行啦

小编了解到,“现代学徒制”这个新名词,其实就是轨道交通集团联合学校试行的一种创新型地铁人才培养模式。校企双方将根据协议,在山东职业学院2017级城市轨道交通车辆技术专业学生中选拔50名学生组建“现代学徒制班”,由济南轨道交通集团选派优秀技术骨干作为带教师傅,联合学校高素质教师形成高层次“双师型”教学团队,开展电客车司机和检修工的人才培养。

“现代学徒制班”将实行“三段式”育人机制。

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第一阶段的培训以学校老师教授基本理论知识为主,公司师傅对学徒进行岗位认知方面的辅导;

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第二阶段将以师傅培训实操理论知识(在校)和现场实操作业(在公司)为主,按照岗位标准化作业要求进行训练;

培养高技能地铁人才 “现代学徒制”拜师仪式举行啦

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第三阶段,带教师傅将按照公司要求,采取一名师傅带一个徒弟的模式,安排学徒进入相应工作岗位,跟岗实做。

“三段式”育人机制的建立,

将实现毕业证书和职业资格证书对接,

让学徒毕业后

即成为济南轨道交通集团取得上岗资格的员工。

而试点班的设立,将实现济南轨道交通设备、技术人员优势与学校教育对接,课程内容与岗位要求标准对接,教学过程与生产过程对接。为后期运营各个专业现代学徒制度推广总结经验,进一步提高城市轨道交通运营各专业技术人才的培养效率和质量。

未来,济南轨道交通集团将以此次现代学徒制试行工作为契机,进一步完善人才培养模式,探索育人新路径,为济南轨道交通建设培养更多高技能人才。

通讯员:蒋鑫 张子枫

仪式 拜师 济南

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