十一院新任领导干部暨青年骨干人才培训班开班 王献雨做开班动员 胡梅晓授第一堂课


发布时间:2021-03-29 12:42 作者:宇洋

王献雨在开班动员讲话中指出,十一院如今处在改革发展的关键时期,院领导高度重视此次培训内容和课程设计,期望各位学员珍惜此次学习机会,结合实际情况有意识地培养建立专业化思维,全面认识院改革工作和科研生产工作,切实提升自身经营管理能力,挖掘并用好每一名员工的潜力、能力,完成好“十三五”收官和“十四五”谋划。

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王献雨对新任领导干部提出四方面意见要求:一是统一思想,凝心聚力,为实现“十四五”规划目标团结奋斗;二是脱虚向实,管控风险,把高质量发展摆在更加突出位置;三是对标一流,补强短板,切实提升领导干部经营管理能力;四是事业为上,素质过硬,着力培养支撑长远发展的后备人才。

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王献雨强调,要坚定信念,提升能力,锻炼本领;要有事业为上的政治站位;要有改革创新的拼劲闯劲;还要有脚踏实地的工作作风。全院改革调整的步伐会逐渐加快,年轻干部要起而行之、勇挑重担,经风雨、见世面,真刀真枪锤炼能力,始终把落脚点放到解决实际问题、推动工作开展上来;要在实干中发挥聪明才智,在实干中成长进步。

十一院新任领导干部暨青年骨干人才培训班开班 王献雨做开班动员 胡梅晓授第一堂课

随后,胡梅晓为学员们讲授了题为《同心筑梦 保军强国》的第一堂课,深刻剖析为什么要转型、改革要改什么等系列问题,勉励全院业务骨干和各级干部抓住当下机会,在保军强国的征程中成就一番事业。

胡梅晓表示,改革面前需要德才兼备的各路英雄。其中,徳就是有大局观、实事求是、敢于承担,即做正确的事,做好正确的事;才包含政治能力、调查研究能力、科学决策能力、改革攻坚能力、应急处突能力、群众工作能力、抓落实能力等多个方面。

胡梅晓要求,改革中既要对外打开视野,也要对内做好自己的事。一方面,要充分融入市场,构建可以持续发展的军民一体院所企业;积极布局以院所为技术创新主体、公司为产业发展主体的产业链方案,聚焦强军主责的同时打开发展空间,将自身技术要素与市场要素最大化结合,构建“气动+”一体化产业新体系;另一方面,要坚持问题导向,在内部管理机制上开展破和立的工作,为布局调整提供内生动力;要建立分类定级差异化管控和考核评价体系,明确定位,统一调控,充分运用各单位资源,形成发展合力。

声 明

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